2016年管理咨询师：人力资源管理咨询习题(一)1

资料类型：管理咨询师考试模拟题 授权方式：免费下载界面语言：简体中文资料大小：967 运行环境：Win2003,WinXP,Win2000,Win9X 资料等级：★★★☆☆ 发布时间：06-21 01:11 官方网址：下载次数：1126

2016年管理咨询师：人力资源管理咨询习题(一)1 简介：

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)体力(2)智力(3)质量2、人力资源具有使用过程的()。(1)时效性(2)能动性(3)社会性3、人力资源的净需求是指在人力资源需求预测与人力资源供应预测的基础上求得的()。(1)员工流动数源：中华考试网(2)单位业务量(3)人力资源需求量4、一个有效的人力资源信息系统对于组织的管理人员来说，应能提供具有以下特征的信息：及时的信息、准确的信息、完整的信息及()。(1)有用的信息(2)有效的信息(3)相关的信息5、功能性工作分析法以员工需发挥的
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