企业人力资源规划练习多项选择题

资料类型：人力资源管理师考试试题 授权方式：免费下载界面语言：简体中文资料大小：736 运行环境：Win2003,WinXP,Win2000,Win9X 资料等级：★★★☆☆ 发布时间：06-18 01:13 官方网址：下载次数：1246

企业人力资源规划练习多项选择题简介：

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br/> C.经营战略、投资成本、人才结构 D.企业规模、投资成本、管理体制 E.信息沟通、人才结构、企业规模 2.部门结构模式本身贯穿着一定的组合原则，包括以（）来设计部门结构。 A.效率为中心 B.成果为中心 C.关系为中心 D.责任为中心 E.工作和任务为中心 3.以工作和任务为中心来设计部门结构，其设计的结果是（）组织结构模式，也就是广义的职能制组织结构模式。 A.直线制 B.直线职能制
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